Инструкции о проверке/подачи отчётности.

Инструкции о проверке/подачи отчётности.

Требования к отчётности:

- адекватное оформление текста, без радуги;

- отсутствие оскорблений/неадекватного поведения;

- выполнение всех пунктов для повышения;

- общедоступные ссылки на доказательства о работе;

- доказательства сроком не более 5-ти дней;

- присутствие отметки [/time];

- RolePlay отыгровки:

СПОЙЛЕР: 

ПРИМЕЧАНИЕ В СООТВЕТСТВИИ С РАНГАМИ

- в одном мероприятии/тренировке не менее 3-х скриншотов, с видимой сутью МП;

- любые взаимодействия с сотрудниками для повышения обязаны быть от 3-х человек;

- интервал между проведением лекций 15 минут;

- все пункты заливать в разные ссылки;

- при одобрении к повышению на старший состав - подать отчётность в Анти-Блат;

Отказ отчёта влечёт за собой такие причины:

- отсутствие одного из пунктов для повышения;

- неправильное выполнение RolePlay отыгровок;

[в каждом разделе Пра-ва находится RolePlay система для ознакомления]

- нарушение требований к отчётности;

- нарушение устава организации; [с доказательствами]

- наличие выговоров;

Разрешено одобрять отчётность с частичным отсутствием одно из пунктов, при наличии дополнительной занятости, которая обязана присутствовать в ведомости;

*при этом, запрещается одобрять отчёт при отсутствии пункта, связанного с RP занятостью.

*дополнительная занятость - работа, выполненная сотрудником помимо отчётности, то есть второстепенные задания;

[не менее 3-5 заданий на замену одного, из разрешенных пунктов]